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书接上回文。

黄庆宇在那新公司要开业的头天，把事先想进新公司的人员名单重新疏理了一遍。逐一打电话告知，要求她们自己亲自去公司把报道手续办好。否则错过入住建成投入使用公寓机会，还要继续等待后一批在建的公寓房。特别是夫妻职工同住的单间是有限的，来晚了那种首住的优越感会降低。

而令黄庆宇没有料到的事情发生了，是自己的几个表妹背弃了承诺，坚守在原厂，并没有到新公司报到。几番询问下来，还是二表妹说出了实情，说是她所在厂领导表态年底奖金各加八百元，还专门落下字据为凭，所以她们一行六人出厂的意志动摇了，还将继续窝睡在潮暗简易的毛坯房子里。

黄庆宇原本奢望几位表妹来新公司为他垫垫底气，好能在交友问题上帮帮他解决一些沟通上障碍，在讯息传递上能有个把握的尺度。这下可好，没指望的份了，看来古训说的恰是到位‘使口不如自走，前方的路，想着走’。

转眼十几小时过去，临近公司开业的钟点越来越近，庆宇的心跳也比往常加强了好几度脉速，那是一种焦虑和激动的充分体现。

开业定在上午八点八分，礼炮震天响，各界团体个体商户前来贺祝，标语挂满了东边墙头，旌旗飘扬于艳阳天下。

几位一级领导老板在开始一段开业致辞，紧接着宣布相关责任落实制度的发布。最后才宣布新老员工进入指定工作场所。

头一天开业，员工足有六百之上，各类工种被分派到各个区间。

一开始，庆宇在老厂发帮管理员带他到下料车间领取百十筐的鞋帮面料，之后的若干问题都作了相应的指点。

当庆宇被安排去仓库领取帐本和相关联页文件的时候，才看见老乡黄玉明坐在那里很悠闲地翻看杂志，眼神里流露出得意是相当令人心生羡慕与妒忌。

“老兄，你的办公室好不气派啊！那个下料车间管理的职位你怎么没做呢？”庆宇刚才在下料间没见到玉明，心里一直在犯嘀咕。

“还不是你那表妹一班人和我找来的一班人都失信于我，总共有二十几位没来报到上班。我才只有这一份工作还没丢掉，就只有守住这份收入低些的工作了啦。”黄玉明顿了一下又说道，“其实大家的选择都没错的，都基于对物质生活一种本能的需求，想得到那么点滴提高亦无可厚非。老弟，今天有那么多‘可人儿’相见，有什么中意的人选了呢？”

看来是彼此互相羡慕着对方的优势，却忽略了各自的不足之处。

“老兄，小声点呀，要是被管理级别的人听见了，说不定一下子把我给开除了呢。何况人员太多，一下子也分不出子丑寅卯来的，也容易选花了眼啊。老兄，有什么高招，可赐教一点儿，改日我请你上饭店去喝一杯啦！”黄庆宇本来就有想请客的意思，却没有一个好些的理由请谢一回，以聊表一下能进这家工厂的谢意。

“那好啊，我一定会去的，只不过你现在在这里没足够的时间与我聊天的，你还是早些到自己岗位上去。另外重要的一环你必须要牢牢谨记住：你那笔头在记账时要勤快一点，在三联票据开好之后，你还必须让领帮员工在你的领物簿上签字，注上时间等相关信息。否则出现一丝责罚，各方都有一辞。你线处二档，你的后面还有三四个档位随时向你发功，现在你若不自己摘得清爽，恐怕你年底无薪可取啊！”黄玉明在制鞋行业‘发酵’多年，深知发帮一职犹似老式大帆船上的帆布，生死荣辱尽在收敛和张扬之间摇摆不定。

老乡的实诚相告完全基于民工无奈中的觉醒，老实、敷衍、拖拉都不是保全的良策，适当的守护往往能达到立竿见影的效果。

黄庆宇提着一大袋文具本，还是赶在出门之前，紧紧地握住玉明的手儿，以示感激之情。

生活的阳光也有照不到的地方，越是让庆宇觉得为爱而爱是那样的迷茫，自己仿佛进入了原始大森林一样，每每迈出一小步都震痛了自己那敏感的神经。

就在黄庆宇根据厂方提供的员工安排表格里，方才寻找到阿芳所在的区间。

原来，吴得芳与她的小妹被在经过一番上机试考之后，被委派到培训区域开始了为期三个月的集训。而她的大嫂因为老踏帮的娴熟身手，在半小时内就熟悉了新机器的特性，可以直接接受发帮做投产的员工了。

有一天到了中午吃午饭的时间，厂房外下起了瓢泼大雨。

庆宇要是在平时都是骑车回屋吃饭去的，眼下的情况特殊，只有去厂部食堂去就餐了。

庆宇从乘坐四楼电梯到二楼的位置的时候，二楼先前按下的启动，到了二楼的门开了，有一位女孩迎面就扑了过来。